蒙自市人力资源和社会保障局2019年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

2019年以来，市人社局全面贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》（简称《条例》），按照市政府信息公开工作的统一部署和要求，坚持政府信息公开工作服务经济社会发展原则，以保障人民群众、法人和其他组织依法获取政府信息，提高政府工作的透明度，促进依法行政，充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用为落脚点，在建立政府信息公开工作平台，规范公开工作程序，完善公开工作制度上，认真组织，狠抓落实。

（一）通过人民政府信息公开门户网站，主动公开政府信息共计68条，主动公开的政府信息主要涵盖就业、医保、社保、人才、劳动监察等内容。

（二）充分利用蒙自人社微信公众号公开政府信息，主动公开信息129条。不定期通过蒙自人社微信公众号发布用工信息，发布就业岗位近20000个。

（三）利用双公示平台和监管系统发布行政许可和行政处罚行为120条，监管动态4条。

（四）主动公开政府信息的形式主要包括主要通过人民政府信息公开门户网站、蒙自人社微信公众号、电子显示屏等方式，向不同层次、不同群体的服务对象进行公开公示。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

我局2019年在政府信息公开工作中取得一定成效，但还存在不足：一是信息公开的意识仍需进一步强化。少数下属单位对政府信息公开工作重视不够，没有及时提炼公开工作信息，主动公开的政府信息与公众的需求还存在一些距离。二是重点内容需进一步充实。

2020年，我们将在巩固成绩的基础上，继续按照市委、市政府的安排和部署，总结经验，进一步创新工作思路，提高公开水平，拓宽公开渠道，充分发挥政府信息公开工作对人民群众生产、生活和经济社会活动的积极作用，进一步树立人社部门新形象，为美好蒙自建设多做贡献。

蒙自市人力资源和社会保障局